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Norchad Omier, basquetbolista nicaragüense oriundo de Bluefields y residente en Estados Unidos, quien se perfila como el primer nica que podría ser seleccionado por un equipo de élite en el próximo draft de la NBA (National Basketball Association), la liga de básquetbol más prestigiosa y reconocida a nivel mundial, se une al Team Tigo, conformado por reconocidos atletas nacionales. Tigo, el principal proveedor de servicios de internet móvil, internet fijo y televisión por suscripción, se enorgullece de anunciar la incorporación de este destacado atleta nacional a su equipo.

A través del Team Tigo, la compañía promociona sus productos y servicios a la vez que reconoce a los deportistas nacionales y les hace partícipes de las campañas para transmitir a los jóvenes, valores positivos  como  disciplina, perseverancia y compromiso, que es lo que caracteriza a los atletas que han sido elegidos para formar parte de la marca.

“En Tigo tenemos un compromiso muy fuerte con nuestros clientes para brindarles la mejor experiencia de servicio, dando el mil por ciento por ellos, tal a como lo hace un atleta al prepararse para cada compromiso deportivo, y es por eso que para nosotros es importante conectar con nuestros públicos a través de esos deportistas, a través de sus historias y trayectoria. Ahora que nos acompaña Norchad, sabemos que contamos con un orgullo nicaragüense que a través del básquetbol ha puesto en alto, la cultura, los valores y el nombre de nuestro país”, dijo Michael Hernández, Director de Mercadeo de Tigo.

Actualmente, Norchad Omier juega en el equipo Huracanes de Miami para el cual viste la camiseta número 15 y ocupa las posiciones de alero pequeño y alero de poder, lo que lo convierte en un jugador versátil y productivo en la cancha al que incluso la prensa especializada ha denominado el “alma y corazón” del equipo pues ha demostrado mucha eficiencia en la cancha aportando en diferentes renglones ofensivos y defensivos para el equipo, contribuyendo incluso para estar en las finales de la National College Athletic Association (NCAA), en apenas su primer año.

Recientemente, Omier también hizo su debut en la selección nacional de Nicaragua en la Copa clasificatoria 2023 de la FIBA, en la que Nicaragua ocupó el segundo lugar dentro de la zona Centroamericana y Caribe con un récord de 3 victorias y 1 derrota.

Como un evento que trasciende su función como mero escaparate comercial y se convierte en un encuentro con la excelencia tecnológica, la inspiración educativa y la interacción que da forma al futuro, llega la 18a Feria Tecnológica  de Comtech, a celebrarse del 28 de agosto al 3 de septiembre.

El evento trae una una gama de tendencias tecnológicas, charlas magistrales, webinars y conferencias dictadas por destacados expertos fabricantes de tecnología;  promociones exclusivas, garantía extendida y asesoría personalizada, indicó el gerente general de Comtech, Ernesto Varela.

La Feria Tecnológica, muy esperada por desarrolladores, emprendedores, instituciones, universidades, empresas y público en general, destaca por su compromiso con la educación, agregando contenido de valor mediante charlas, webinars y conferencias de gran interés.

Varela resaltó que se llevarán a cabo charlas en las universidades UNAN Managua, UNI y UAM, así como conferencias presenciales y virtuales con temas tecnológicos de importancia para los empresarios nicaragüenses, brindadas en un hotel capitalino, por expertos internacionales de las marcas fabricantes de tecnología.

“Para la marca HP es importante traer soluciones de alto valor y a la medida, de acuerdo a las necesidades del mercado”, dijo José castañeda, gerente de desarrollo de HP en Nicaragua.  «Comtech es un aliado de alto valor, que lleva una gran trayectoria y que está comprometido con sus clientes en traer las mejores soluciones y brindar seguridad», agregó.

Varela indicó que el compromiso de Comtech con Nicaragua en estos 18 años, ha consistido en vincular y potenciar la tecnología en todos los sectores.  «Al explotar y aprovechar al máximo la diversidad tecnológica disponible, no solo se logra un progreso personal, sino que también se impulsa el bienestar económico y financiero de las empresas y el país. Se trata de la eficiencia mejorada, poder llegar a más personas, reducir costos y automatizar procesos, todo ello es tecnología y enriquece nuestras vidas y el entorno», dijo.

Hablar de tecnología es hablar de desarrollo y eficiencia, pero sobre todo de algo muy valioso: el bienestar humano».

Ernesto Varela, gerente general de Comtech

Descuentos, sorteos, activaciones, regalías y más

Durante la semana de feria, los asistentes a la Tienda Comtech en Planes de Altamira, podrán obtener todo en tecnología con descuentos desde 15% hasta 60%,  ofertas exclusivas y promociones. Participarán alrededor de 18 marcas líderes, entre ellas HP, Epson, LG, Dell, Samsung, Kingston, Grupo Multi, Tripplite y Newlink.

También se realizará el sorteo de una motocicleta, activaciones, regalías por compras, dinámicas en redes sociales y el concurso para ganarse una refrigeradora doble puerta, que se la llevará la persona que pase más tiempo tocando la refrigeradora.

Claro Nicaragua estará presente en la feria, con ofertas especiales en productos y servicios. “Claro se caracteriza por estar a la vanguardia de la tecnología, es por eso que decimos presente en la feria tecnológica de Comtech, a fin de ofrecer a los y las nicaragüenses los mejores beneficios con promociones y descuentos en productos tecnológicos”, dijo Gilda Tinoco, gerente de comunicación corporativa de Claro Nicaragua.

Nestlé, junto a su icónica marca Café Presto, presente en las mesas de los hogares nicaragüenses por más de 60 años, rinde honor a las vivencias de los recolectores en las plantaciones de café a través de la nueva edición especial de tazas coleccionables “Con Presto tu café va con vos”.

Fiel a su tradición de consentir a sus clientes, Café Presto cautiva año tras año con las series de tazas coleccionables. En esta ocasión, Café Presto nos sorprende resaltando las costumbres y las tradiciones nicaragüenses, con una nueva edición bajo un diseño versátil para llevar, adecuándolo al estilo de vida de sus consumidores.

Con un práctico diseño, dotado de una funda ajustable que ayuda a proteger las manos del calor y una tapa para evitar derrames, Café Presto permite que tu café siempre esté listo para llevarlo con vos.

Como parte del apoyo a los artistas emergentes, estas tazas llevan plasmadas las obras “La Jornada” y “Todo florece con el café” de la pintora granadina Natalia Cruz, que resaltan el arduo trabajo de los recolectores de café, que, durante su jornada diaria, se sumergen en un viaje entre bellos amaneceres, destacando el vibrante color rojo de los cerezos. Escenarios que cobran vida en estas obras de la artista.

“Este año, de la mano de la artista nicaragüense Natalia Cruz, plasmamos en las tazas coleccionables dos obras inspiradas en la vida en los cafetales, cuando los recolectores seleccionan el café que llega hasta los hogares de nuestros consumidores”, expresó Douglas Palma, Gerente de Café Presto para Nestlé Nicaragua.

La promoción “Café Presto va con vos” estará vigente por tiempo limitado. Para obtener su taza solo debe comprar un frasco de Café Presto en su presentación de 250 gramos en todos los puntos de venta, desde mercados y supermercados, hasta pulperías y misceláneas de los barrios de todo el país.

Compromiso con la caficultura nacional

Conscientes de la importancia de la caficultura para la economía nacional y la generación de empleos, Nestlé implementa desde el año 2013 el programa de Creación de Valor Compartido Plan Café Presto, con el fin de garantizar la calidad del grano que se produce y distribuye.

Desde Plan Café Presto, entre el 2013 y 2015, Nestlé distribuyó 1.2 millones de plantas resistentes a la roya y ha establecido parcelas de evaluación de híbridos en la zona productiva de Nueva Guinea.

Por otro lado, desde el año 2019 a la fecha se han construido más de 160 secadores solares y se han entregado desbrozadoras para el control de maleza, con el fin de reducir el uso de químicos. También acompañado a pequeños y medianos caficultores con capacitaciones enfocadas en nuevas técnicas de cultivo y prácticas de agricultura sostenible.

Como parte de este gran programa como es Plan Café Presto, también nos preocupamos por darle el debido seguimiento a los productores que beneficiamos. Constantemente realizamos capacitaciones con foco en el manejo del café, mejora de la productividad y calidad del grano, además de asistencia técnica gratuita que nos garantice la calidad del café que le llevamos a nuestros consumidores”

 Alejandro Moya, Country Manager de Nestlé Nicaragua.

Bajo los cursos de agro emprendimiento, a la fecha la compañía ha logrado impactar a más de 1,314 jóvenes de todas las regiones del país. Con estas acciones, Nestlé busca mejorar la calidad del café y la sostenibilidad de las unidades productivas de café en Nicaragua, reforzando así el compromiso de la compañía de desarrollar todo el poder de la alimentación para mejorar la calidad de vida hoy, y para las futuras generaciones.

En el mundo de hoy una buena conexión de red es vital para el éxito y el crecimiento de las pequeñas empresas y oficinas domésticas. En este contexto, es importante conocer cuáles son los factores claves de una red sólida y contar con dispositivos confiables para poder mejorar significativamente la productividad y la seguridad en estos entornos.

La productividad es un aspecto crucial para cualquier negocio, independientemente de su tamaño. Las pequeñas empresas que invierten en una mejor conectividad y tecnología de red pueden experimentar un aumento en la productividad de sus empleados ya que una conexión de red confiable y rápida permite a los empleados acceder de manera eficiente a recursos en línea, compartir archivos y colaborar en tiempo real, lo que acelera los procesos y optimiza el flujo de trabajo, explica Norberto Muñoz, Senior Manager de Linksys Latam.

Recomendaciones

Con el objetivo de mejorar la conectividad y maximizar la productividad, comparte algunas recomendaciones para las pequeñas empresas:

1. Actualice su enrutador: Los enrutadores modernos ofrecen velocidades más rápidas y mayor alcance de señal, lo que garantiza una conexión estable y sin interrupciones. Considere la posibilidad de invertir en un enrutador de última generación para mejorar su experiencia de red.

2. Amplíe su cobertura inalámbrica: Si experimenta puntos muertos o una señal débil en ciertas áreas de su oficina, considere agregar puntos de acceso inalámbricos para ampliar la cobertura y garantizar una conexión confiable en todos los rincones.

3. Priorice la seguridad: La seguridad de la red es fundamental para proteger la información confidencial de su empresa. Asegúrese de utilizar contraseñas seguras, implementar firewalls y considerar la opción de redes privadas virtuales (VPN) para proteger sus datos mientras se transmiten a través de la red.

«En Linksys, entendemos que una conexión de red sólida y segura es fundamental para el éxito de las pequeñas empresas y las oficinas domésticas. Nuestros dispositivos están diseñados para ofrecer un rendimiento confiable, velocidades rápidas y funciones de seguridad avanzadas, brindando a nuestros clientes la tranquilidad de que su red está protegida y lista para impulsar su productividad», afirma Muñoz.

Las pequeñas empresas que mejoraron su conectividad y red experimentan una reducción en los tiempos de inactividad no planificados. Esto se traduce en un mayor tiempo de actividad operativa y una mayor satisfacción del cliente. Además, si en tu negocio se brinda atención al cliente, ten en cuenta que según datos de Oracle casi el 60% de los compradores exigen Wi-Fi en las tiendas.

A través del tiempo, los antibioticos han sido poderosas medicinas que han servido para salvarnos ante las infecciones, pero ¿sabías que hemos abusado de su poder? La Organización Mundial de la Salud (OMS) revela un llamado de alerta: la resistencia a los medicamentos se expande por el globo y los antibióticos, una vez invencibles, están perdiendo su eficacia. Las infecciones que alguna vez temimos —neumonía, tuberculosis, gonorrea, salmonelosis— están resurgiendo con fuerza debido a esta pérdida de poder.

La batalla está en su punto crítico. No solo enfrentamos infecciones más desafiantes de tratar, sino también un aumento en la tasa de mortalidad. La OMS nos previene: si no cambiamos la forma en que utilizamos estos medicamentos, los nuevos fármacos correrán la misma suerte y se volverán inútiles.

Muchos de los antibióticos están en las comidas

Según un artículo de la revista TecSciencie, asombrosamente, el 70% de los antibióticos no se destina a la prevención o cura de enfermedades en animales y plantas en la producción de alimentos. En lugar de ello, se utilizan para estimular un crecimiento acelerado en crías y mejorar los cultivos.

Sin embargo, este enfoque adoptado por la industria agropecuaria enciende una alarma en materia de salud pública. El artículo resalta que este método conlleva una seria consecuencia: la proliferación de bacterias resistentes a los antibióticos, las cuales encuentran su camino hacia los seres humanos a través de los alimentos que consumimos, generando un riesgo significativo para nuestra salud.

Marcos de Donato, profesor del Grupo de Investigación en Bioprocesos y Biología Celular de la Escuela de Ingeniería y Ciencias (EIC), quien en la actualidad trabaja para detectar bacterias resistentes y citado por TecScience, afirma que los antibióticos han marcado un hito en la historia de la humanidad, pero hoy vivimos en una pandemia por la resistencia a ellos.

De Donato dijo a TecScience que: “el error ha sido extendido a muchos niveles. Por ejemplo, deberían ser utilizados únicamente bajo vigilancia y dirección médica, pero la mayor parte de los antibióticos los recetan médicos generales que no son infectólogos. Por su parte, el público no entiende muy bien para qué sirven y los toma para síntomas de una gripe”.

Califica la falta de regulación en el uso de los antibióticos en la industria agrícola como increíble. “Tú puedes comprar toneladas de antibióticos con una simple receta de un veterinario y no se da un seguimiento a su uso. Falta mucha educación de los agricultores y de todos los que tienen que ver con la industria de los alimentos”.

¡Cuidado con las aguas residuales!

El científico realizó otro señalamiento que sin duda enciende las alarmas. La gravedad de la situación se intensifica debido a un factor adicional: las aguas residuales de zonas urbanas y establecimientos médicos, carentes de cualquier forma de tratamiento contra bacterias resistentes, a menudo se emplean en sistemas de riego secundario.

“Se sabe que, en las zonas agrícolas con uso extendido de este tipo de aguas para el riego, se tiene con frecuencia infecciones con organismos mucho más resistentes. Es un problema que debe atenderse desde el punto de vista educativo, con las personas que usan antibióticos y desde el ámbito de las regulaciones”, dijo el especialista a la revista científica.

“Con lo que hacemos a gran escala, estamos matando lo que es sensible y estamos dejando todo lo que es resistente. Los antibióticos son un arma necesaria para problemas de salud, pero deberían utilizarse como una estrategia solo cuando sea estrictamente necesario”.

Sumergidos en un universo microbiano, las bacterias nos rodean en el aire que respiramos, el agua que bebemos y los alimentos que consumimos. Sin embargo, el desafío se encuentra en cómo las resistencias bacterianas están alterando nuestra capacidad para enfrentar enfermedades que, en teoría, no deberían ser graves.

Marcos de Donato señala que enfermedades que solían ser manejables ahora presentan complicaciones. Las infecciones del tracto urinario y el control de la diabetes, que debilita el sistema inmunológico y puede llevar al pie diabético e incluso a amputaciones, son ejemplos claros de esta transformación.

La solución, según él, no radica en abandonar por completo los antibióticos, sino en emplearlos de manera precisa, evitando impactos negativos. Son una herramienta valiosa, pero su uso debe ser cuidadosamente administrado para garantizar su eficacia a largo plazo. Esta perspectiva resalta la importancia de una gestión responsable en pos de mantener nuestra salud y bienestar.

El Banco Central de Nicaragua (BCN) ha tomado una decisión trascendental que impactará la economía nacional a partir del próximo año. En un movimiento estratégico y progresivo, el Consejo Directivo del BCN ha determinado establecer la tasa de cambio del Córdoba con respecto al Dólar de los Estados Unidos de América en un 0% anual, a partir del primero de enero de 2024.

La entidad ha comunicado que la tabla correspondiente al Tipo de Cambio Oficial diario seguirá en vigor hasta el 31 de diciembre de 2023. A partir del próximo año, esta tabla dejará de ser publicada, en vista de que se ha establecido un tipo de cambio oficial constante para la totalidad del año 2024: 36.6243 córdobas por cada dólar. Este valor es idéntico al tipo de cambio que estará en vigencia el 31 de diciembre de 2023.

La medida, que se anticipa con cuatro meses de previsión, tiene el propósito de brindar mayor estabilidad y previsibilidad al mercado cambiario, así como facilitar la planificación financiera tanto para el Estado como para los negocios.00

La medida se adopta en un marco de políticas macroeconómicas e indicadores macro financieros adecuados y porque la evolución económica reciente presenta los siguientes resultados:

  • Actividad económica creciendo
  • Finanzas públicas consolidadas
  • Balanza de pagos financiada
  • Sistema financiero estable
  • Reservas internacionales creciendo
  • Estabilidad monetaria y cambiaria.

“La estabilidad monetaria y cambiaria se refleja en que el BCN desde agosto de 2020, o sea, desde hace tres años, no interviene en el mercado de venta de divisas, las que se transan libremente en ese mercado. Desde esa fecha, el BCN, al Tipo de Cambio Oficial, únicamente ha comprado divisas que los bancos y sociedades financieras venden libremente al BCN para satisfacer la mayor demanda de córdobas por parte del público”,cita el BCN en su comunicado oficial.

Agrega que en este contexto propicio, la disminución del deslizamiento tendrá un impacto positivo al fortalecer nuestra moneda nacional y contrarrestar los efectos de la marcada inflación global en nuestra economía local. Esta medida, en consecuencia, favorecerá el poder adquisitivo de nuestra población al brindar una mayor estabilidad en los precios y asegurar un entorno económico más sólido.

Con esta política responsable, el BCN reitera su compromiso con su objetivo fundamental de la estabilidad de la moneda nacional y el normal desenvolvimiento de los pagos internos y externos.

Impacto en la economía

La nueva medida de congelación del deslizamiento de la moneda traerá consigo una serie de cambios significativos en diversos aspectos económicos del país. La buena noticia para el público en general es que los productos con precios en dólares no incrementarán por el cambio de moneda. Asimismo, las personas que tienen deudas en dólares no serán afectados por el deslizamiento de la moneda que hace que cada mes su cuota suba.

Por otro lado, las personas con salarios dolarizados, que recibían el equivalente en córdobas, ya no verán crecer su salario cada mes. Además, los depósitos en córdobas con mantenimiento del valor no recibirán los incrementos diarios o mensuales.

Otras repercusiones positivas es que las tarifas de energía electrica ya no sufrirán incremento debido al precio del dólar. Asimismo, los productos nacionales que dependen de insumos importados con precios en dólares, experimentarán una menor presión cambiaria.

Los cafetales de Nicaragua son más que campos de cosecha; son un tesoro de recuerdos y conexiones que se entrelazan con la idiosincrasia del país. Natalia Cruz, una talentosa artista originaria de Granada, ha logrado capturar la esencia de estos momentos en hermosas obras de arte que ahora cobran vida en las tazas conmemorativas de Café Presto, fusionando el arte y el café en una experiencia única.

Desde su adolescencia, Natalia ha caminado entre las plantaciones de café, tejiendo sus vivencias en el suave aroma y los matices de los granos. Entre risas compartidas con sus hermanas y los días, desde la madrugada, entre cafetales, el café se convirtió en un testigo de sus primeros amores y en el motor creativo que hoy la impulsa.

A pesar de iniciar en el mundo del Diseño de Modas, el destino la guió hacia la paleta y el lienzo. Fue una amiga canadiense quien la introdujo en el universo de la pintura, abriendo una puerta que la llevó a la Escuela Nacional de Artes Plásticas Rodrigo Peñalba, donde finalmente halló su pasión por la acuarela.

Dos de sus obras más icónicas, «La Jornada» y «Disfruta el Viaje», han encontrado un nuevo lienzo en las tazas conmemorativas de Café Presto. Una colaboración que fusiona el arte de Natalia con el ritual cotidiano del café, creando una conexión profunda entre el arte y la vida diaria.

«Disfruta el Viaje» encapsula la nostalgia y la emoción de esas madrugadas en los cafetales. “Recuerdo aquellos días, cuando junto con mis hermanas y mi primer novio nos aventurábamos en los cafetales a las 4:00 de la mañana. Nos colábamos entre los trabajadores, aprendiendo sobre la cosecha del café y compartiendo risas en el autobús que nos llevaba a la finca. Las montañas eran testigos del amanecer y ese paisaje quedó grabado en mi mente. Mi obra Disfruta el Viaje intenta capturar todo eso”, compartió Natalia con emoción.

«La Jornada» lleva consigo la vibrante paleta de colores y texturas que rinden homenaje a la vida en el campo. «Recuerdo el crujido del portón de madera cuando llegábamos, el camino con plantas de café a los costados, las instrucciones del capataz sobre qué granos se deberían recolectar. Pero uno de los momentos más emocionantes de la jornada era cuando todos tomábamos café en el descanso y compartimos historias. Aprendí mucho en esos días, no solo sobre la recolección del café, sino sobre la convivencia con el resto de los recolectores. Mi obra intenta reflejar esas lecciones», señala Natalia .

Estas dos obras maestras ahora decoran la edición limitada de tazas conmemorativas de Café Presto, rindiendo tributo a la historia y la cotidianeidad del campesino nicaragüense. «Me siento muy feliz de saber que mi historia y la de miles de recolectores, ahora va a ser parte de las mañanas de los nicaragüenses cuando se tomen su café en estas tazas para iniciar sus días. Siento un profundo agradecimiento con Café Presto por darme la oportunidad de plasmar los paisajes y la cotidianeidad del campesino», puntualiza Natalia.

Desde las colinas de los cafetales hasta las mesas de miles de hogares, estas tazas conmemorativas no solo brindan una experiencia de café excepcional, sino que también honran la rica tradición cafetalera que ha dado forma a la identidad de Nicaragua. Llevar a cabo esta fusión de arte y tradición despierta no solo los sentidos de los consumidores, sino también su aprecio por la riqueza cultural que yace en cada taza.

Un nuevo informe del prestigioso sitio Great Place To Work revela cuáles son las empresas multinacionales que han destacado como los mejores lugares para trabajar en América Latina durante este año. DHL Express, Deloitte y Hilton se alzan en la cima de este ranking, que celebra a las empresas que priorizan la cultura de la equidad y el bienestar como fundamentos esenciales para alcanzar el éxito corporativo.

El proceso de selección para este destacado listado implica que las empresas deben haber sido incluidas en tres o más listas locales de ‘Mejores Lugares para Trabajar’ en diversos países de la región a lo largo de 2022 o principios de 2023. Este riguroso criterio asegura que solo las organizaciones que han demostrado un compromiso constante con la excelencia en el entorno laboral sean reconocidas.

Los primeros diez lugares los ocupan: DHL, Deloitte, Hilton, Nestlé, Teleperformance, Cisco, Cargill, SAP, 3M y Ey.  Para compilar estos resultados, ‘Great Place To Work’ llevó a cabo una encuesta exhaustiva, involucrando a más de dos millones de trabajadores en distintas situaciones laborales, incluyendo empleados a tiempo completo, autónomos y personas en búsqueda de empleo en toda América Latina. La encuesta se centró en tres pilares esenciales que configuran una experiencia laboral sobresaliente.

En primer lugar, se evalúa la relación de los empleados con los líderes de la organización. Esto incluye un análisis profundo de cómo los colaboradores perciben la gestión de los líderes en términos de comunicación, dirección y coordinación del trabajo. Este aspecto arrojó luz sobre la calidad de la comunicación interna y la dirección estratégica que guía a la empresa.

El segundo pilar se centró en la relación de los empleados con su labor. Se indagó sobre el nivel de orgullo que los trabajadores sienten hacia su trabajo, analizando su percepción en relación a las tareas que realizan, su sentido de pertenencia al equipo y su opinión sobre la empresa en su conjunto. Este aspecto proporcionó información sobre el nivel de compromiso y satisfacción en el trabajo.

El tercer y último pilar resulta la relación de los empleados con sus colegas y el espíritu de compañerismo en el ambiente laboral. La encuesta exploró el grado de hospitalidad que la empresa promueve y cómo se fomenta un sentido de pertenencia y colaboración entre los equipos.

Este informe de ‘Great Place To Work’ no solo destaca a las empresas que han sobresalido en términos de ambiente laboral, sino que también subraya la importancia de fomentar relaciones saludables y constructivas entre empleados, líderes y tareas. DHL Express, Deloitte y Hilton emergen como ejemplos notables de cómo una cultura laboral centrada en el bienestar y la equidad puede contribuir significativamente al éxito empresarial en América Latina.

Lee también: ¿Qué países de Centroamérica tienen la jornada laboral más larga?

En un paso que refleja las tendencias del mercado del streaming, Disney+ ha anunciado que emprenderá medidas similares a Netflix para poner fin a la práctica de compartir contraseñas entre sus usuarios. El CEO de la compañía, Bob Iger, informó que están en proceso de «explorar activamente» soluciones para abordar esta cuestión, que se ha vuelto significativa en el mundo del entretenimiento en línea.

El anuncio fue realizado durante la presentación de los resultados del tercer trimestre fiscal, en el cual se informó que Disney+ tuvo pérdidas netas atribuidas de 460 millones de dólares en ese período.

Iger compartió que las nuevas condiciones para evitar el intercambio de contraseñas se darían a conocer a finales de este año y comenzarían a implementarse «en algún momento de 2024».

El CEO también expresó: «No sabemos en qué medida el uso compartido de contraseñas se traducirá en un aumento de los suscriptores. Claro que creemos que habrá un impacto, pero no estamos especulando».

En un contexto donde las fluctuaciones y desafíos están presentes, Disney+ también ha tomado medidas para estabilizar su negocio. El conglomerado planea aumentar los precios de acceso a sus servicios de ‘streaming’ por segunda vez en aproximadamente un año. Las versiones sin publicidad de Disney+ y Hulu en Estados Unidos experimentarán un incremento del 20%. A partir del 6 de septiembre, la suscripción a cada plataforma tendrá un costo de 19,99 dólares al mes.

En este contexto de incertidumbre, las medidas adoptadas por Disney buscan afianzar su negocio durante momentos de turbulencia y avanzar hacia la rentabilidad en el segmento de ‘streaming’, con la mirada puesta en septiembre del próximo año. Bob Iger, al explicar la estrategia a los inversores, destacó que el negocio de ‘streaming’ de la compañía aún está en sus etapas iniciales y en constante evolución.

Este enfoque hacia la precisión también se ha reflejado en la reciente decisión de la empresa de reducir su fuerza laboral. Cerca del 3% de los empleados, un total de 7,000 personas, han sido despedidos, reafirmando la determinación de Disney en seguir una ruta cuidadosamente diseñada en estos momentos de transformación.

El conglomerado de medios y entretenimiento más grande del mundo también está abriendo nuevos horizontes. Anunciaron que a partir del 1 de noviembre lanzarán un novedoso plan con publicidad en Europa y Canadá.

En Centroamérica

Aunque las medidas anunciadas por Disney+ no han especificado su aplicación en América Latina, incluida la región de Centroamérica, es posible que estas iniciativas tengan un impacto en esta parte del mundo en un futuro cercano.

Dado que la industria del entretenimiento en línea es global y las tendencias suelen trascender fronteras, es probable que las estrategias adoptadas por Disney+ en otras regiones eventualmente también se extiendan a esta área. Es esencial estar atento a cómo evolucionan estas acciones y cómo podrían influir en la dinámica de la suscripción y el consumo de contenido en América Latina y Centroamérica en particular.

En Nicaragua, al igual que en diversos rincones del mundo, las empresas familiares constituyen una parte esencial del entramado empresarial. Estas empresas, cuyas raíces y valores están arraigados en las generaciones que las preceden, no solo son un componente vital de la economía, sino que también enfrentan el desafío fundamental del relevo generacional.

En esta encrucijada entre tradición y evolución, se teje el tapiz de la continuidad empresarial, donde la planificación y preparación del sucesor desempeñan un papel crucial para preservar el legado y asegurar el crecimiento sostenible.   El ingeniero Enrique Cordero,  especialista y asesor de empresas familiares en la implantación de gobiernos corporativos y redacción de protocolo familiar, explica que el relevo generacional en el ámbito empresarial se refiere a la preparación de un sucesor o sucesora para asumir la responsabilidad y el liderazgo de la empresa en el momento adecuado, ya sea por decisión propia o debido a circunstancias inesperadas.

El relevo generacional, entendido como el proceso de transferir el liderazgo y la propiedad de un negocio de una generación a otra, puede presentar desafíos significativos si no se planifica adecuadamente. Según Cordero, quien ha asesorado a numerosas empresas en este proceso, es esencial que las organizaciones reconozcan la necesidad de anticiparse a estos cambios para garantizar la continuidad y el éxito a largo plazo.

Esta transición no debe ser vista como una amenaza, sino como una oportunidad para el crecimiento y la evolución de las empresas. Aquellas organizaciones que logren un relevo exitoso serán más resilientes y estarán mejor preparadas para enfrentar los desafíos del futuro».

Ing. Enrique Cordero, especialista en profesionalizar organizaciones familiares.

Agregó que la continuidad y prosperidad de las familias empresarias son esenciales para el bienestar a largo plazo.  El crecimiento de una empresa se vincula estrechamente con la preparación adecuada de sucesores, la profesionalización y la implementación de órganos de gobierno corporativos que mantengan la armonía entre la familia y la empresa.

Cordero enfatiza que el relevo generacional se da en tres niveles: gestión, dirección y propiedad. Implica delegar la gestión diaria a la nueva generación, establecer una junta directiva con sucesores capaces y finalmente, transferir gradual o totalmente el patrimonio a los herederos.

Todo sobre el relevo generacional empresarial

Ing. Enrique Cordero, especialista en Relevo Generacional Empresarial.

Pasos a seguir

Para lograr un relevo generacional exitoso, el especialista sugiere una serie de pasos clave que incluyen:

  • Adoptar la decisión de iniciar el proceso y establecer un momento adecuado para llevarlo a cabo.
  • Realizar un diagnóstico de la situación actual de la empresa y la familia.
  • Planificar cuidadosamente el proceso de relevo generacional.
  • Elaborar un plan de sucesión y un protocolo familiar que establezca reglas claras para la relación familia-empresa.
  • Identificar posibles candidatos dentro y fuera de la familia para garantizar una selección objetiva y basada en habilidades y méritos.
  •  Implantar órganos de gobierno formales que ayuden a mantener una gestión efectiva y una toma de decisiones coherente.
  • Comunicar de manera abierta y clara todo el proceso a los miembros de la familia, empleados, clientes y socios comerciales para fomentar la confianza y el respaldo.

El especialista destaca que la preparación para el relevo generacional debe comenzar desde temprana edad en los posibles sucesores, inculcándoles el compromiso y la responsabilidad de involucrarse en el negocio familiar. Asimismo, resalta la importancia de la concientización y el estudio de la empresa familiar como un pilar esencial de la economía.

En el contexto de Nicaragua, Cordero indica que existen empresas y familias que han trascendido exitosamente a través de relevos generacionales bien planificados. Sin embargo, también reconoce que hay muchos casos en los que la falta de planificación ha llevado a situaciones problemáticas que han afectado la supervivencia de las empresas.

Recomendaciones claves para lograr un relevo geneacional exitoso

  • Los fundadores deben tener una visión de preparar con anticipación a los sucesores.
  • Es fundamental desarrollar una visión compartida entre la generación gobernante y los sucesores.
  • La implementación de órganos de gobierno formales en la empresa y la familia es esencial para garantizar una gestión efectiva.
  • Un protocolo familiar con reglas claras y un plan de sucesión son fundamentales para mantener la armonía y la continuidad.